Verkställande direktören, som alla andra ordinarie anställda, måste anställas i enlighet med arbetslagar. Men hans metod har särdrag, eftersom hela företaget ansvarar för företagets chef. Företagets första person har rätt att agera utan fullmakt för den juridiska personen.
Det är nödvändigt
former av relevanta dokument, dokument från företaget, dokument från regissören som accepterats för tjänsten, organisationens försegling, Ryska federationens arbetskod
Instruktioner
Steg 1
En ansökan om anställning krävs inte av den utsedda direktören. Istället upprättas protokollet från den konstituerande församlingen. Om det finns flera grundare av företaget fattar grundrådet ett beslut om antagande av denna person till positionen som generaldirektör. I dokumentets huvud är företagets fullständiga och förkortade namn skrivet i enlighet med de ingående dokumenten, ett nummer och datum tilldelas det. I protokollets innehåll är det nödvändigt att ange att utnämningen av en viss specialist till posten som direktör var på dagordningen. Protokollet undertecknas av ordföranden för grundarstyrelsen och sekreteraren för den konstituerande församlingen, med angivande av deras namn och initialer, och certifierad med organisationens försegling. Om det bara finns en grundare av företaget, fattar han det enda beslutet om utnämningen av sig själv som generaldirektör, undertecknar dokumentet, intygar med företagets försegling.
Steg 2
Direktören utfärdar en order om antagning av sig själv till chefen, undertecknar den som chef och som accepterad anställd, eftersom befogenheterna för företagets första person träder i kraft från och med dagen för protokollets upprättande.
Steg 3
Avsluta ett anställningsavtal med direktören, där skriv hans uppgifter och rättigheter. Ge kontraktet ett nummer och datum. Detta dokument undertecknas av den direktör som godkänts för jobbet som arbetsgivare och som anställd. Försäkra honom om organisationens försegling.
Steg 4
I den nyanställda direktörens arbetsbok, ange företagets fullständiga och förkortade namn i informationen om arbetet. Ange postens serienummer, anställningsdatum i enlighet med ordern. Skriv fakta om godkännande till posten som direktör i den tredje kolumnen. Grunden för att göra en anmälan är anställningsordningen eller protokollet från den konstituerande församlingen. Det räcker att ange nummer och datum för ett av dokumenten.
Steg 5
När registreringsförfarandet är avslutat måste regissören skriva ett uttalande på p14001-formuläret för uppdraget. I form av detta dokument måste du ange uppgifter om företaget, ditt efternamn, förnamn, patronym, adress till bosättningsorten, underteckna dokumentet, intyga organisationen med förseglingen och överföra det till lämplig myndighet för göra ändringar i det enhetliga registeret över juridiska personer.
