För en företagsfest kan du naturligtvis anställa ett särskilt team av proffs som är specialiserade på att förbereda semestern. Men det är fullt möjligt att klara sig själv. Du behöver bara komma ihåg att företag inte bara är ett sätt att ha kul. Det hjälper till att förenas och lära känna människor som arbetar i samma företag bättre.
Instruktioner
Steg 1
Tänk över platsen och tiden för semestern. Om det finns många deltagare i evenemanget är det bäst att hyra ett lämpligt rum. Skapa en snacks- och dryckemeny.
Steg 2
Om laget mestadels är ungdom kan du ordna en aktiv semester. Som en plats lämplig: bowling, skridskobana, rullrum, vagn. I det här fallet behöver du inte ens tänka över programmet, det antas av den valda platsen själv.
Steg 3
För ett solidt team är det bättre att välja det klassiska middagsalternativet och tänka över underhållningsevenemang.
Steg 4
Gör en plan för boende för semestergäster. Gör namn- och efternamnplattor och placera dem på lämpliga platser. Försök samtidigt sätta ihop människor från olika avdelningar så att de har möjlighet att kommunicera och lära känna varandra bättre i en informell miljö.
Steg 5
Ta hand om ditt val av musik. Om du bjuder in musiker eller en DJ, diskutera önskat musikackompanjemang med dem. Det är uppenbart att det inte kommer att vara möjligt att ta hänsyn till varje persons musiksmak, därför, när du väljer, styrs av de anställdas åldersgrupp och populära moderna sånger.
Steg 6
Skriv ett manus. Den bör innehålla olika tävlingar, priser och incitamentspresenter. Atmosfären på semestern beror till stor del på kvaliteten och intresset av tävlingarna.
Steg 7
Kör en tävling som heter”Ser till framtiden”. För att göra detta, dela upp alla medlemmar i företagspartiet i tre lag. Deras uppgift kommer att vara under en viss tid att skildra ditt företag på en teckning om tio, femtio och hundra år. Låt ledningen fungera som domare.
Steg 8
Spela lotteriet. För att göra detta, förbered i förväg små pappersbitar med siffror och en behållare där de kommer att passa. Låt varje anställd dra ut ett sådant papper. I slutet av firandet bestämmer du vinnande nummer. Gåvor kan vara meningsfulla, eller så kan de vara komiska och åtföljas av roliga skämt.
Steg 9
Ge ordet till regissören. Låt honom köra en liten frågesport om att känna sitt eget företag. Frågorna kan vara mycket olika: från grundningsåret till antalet avdelningar och anställda.
Steg 10
Anordna en skönhetstävling för kvinnor. Men samtidigt, försök att inte förolämpa någon och kom med en titel för varje. Till exempel, om äldre damer arbetar för dig, kan de få titeln "Miss Wisdom", "Miss Irreplaceable Experience" och så vidare. Naturligtvis bör män titla kvinnor.
Steg 11
Bjud in flera deltagare och ange namnen på de anställda. Då måste de måla sina porträtt. Vinnaren är den vars arbete löses snabbare. Om du har ett team av artister, komplicera sedan uppgiften - låt dem rita med ögonbindel.
Steg 12
Ta dig tid att dansa. Förvandla inte ditt företagsevenemang till bara ett tävlingsprogram. Gästerna bör ha möjlighet att lugnt kommunicera med varandra och dansa.
