Ibland är det lättare att få ett deltidsjobb i din "hem" -organisation än att helt bygga om ditt schema och arbeta på flera ställen. Arbetsgivare bryr sig vanligtvis inte heller om detta, speciellt om arbetstagaren positivt har etablerat sig i huvudpositionen. Hur kan en arbetsgivare utfärda en order för att kombinera befattningar?
Instruktioner
Steg 1
Kolla in alla regler som tillhandahåller beställningen och andra dokument för kombinationen av positioner.
Steg 2
Var särskilt uppmärksam på att arbetstagaren kommer att kombinera tjänster vid samma arbetstid, därför kombinerar du vanligtvis medel som samtidigt fullgör de viktigaste uppgifterna som anges i anställningsavtalet för ytterligare tjänster för en ledig tjänst.
Steg 3
Notera själv att kombinationen av befattningar inte har någon direkt inverkan på arbetets utförande på grundval av ett annat anställningsavtal för deltidsanställning på heltid. Att kombinera jobb innebär vanligtvis att utföra andra arbetsuppgifter på fritiden från huvudjobbet och i olika takt.
Steg 4
Om ett anställningsavtal redan har ingåtts med den anställde måste villkoren för att kombinera befattningar anges i ett tilläggsavtal till det befintliga avtalet. Om en kombinationsposition tillfälligt är ledig måste du, efter att en fast anställd har registrerats för det, tillsammans med arbetstagaren upprätta ett nytt tilläggsavtal om annullering av kombinationen av tjänster.
Steg 5
Bekanta dig med blanketterna enligt vilka en order för att kombinera positioner ska upprättas. Ordern måste utföras enligt följande:
- ange organisationens namn (helst, en sådan order upprättas på organisationens registrerade brevpapper);
- ange positionen för den anställde som kommer att kombinera utförandet av arbetsuppgifter, - med en uppgift om den tjänst som utförs av de uppgifter som denna anställd tilldelas;
- Ange från vilket datum dessa uppgifter överförs till denna anställds jurisdiktion.
- med bekräftelse på att den anställde har tilldelats en tilläggsavgift på det belopp som anges i tilläggsavtalet. Datum för dess förberedelse måste anges i slutet eller början av detta dokument. Underteckna beställningen. Dessutom måste beställningen vara certifierad med en försegling och också överenskommas med organisationens chefsbokförare.
Steg 6
Bekanta dig med den anställde som kommer att kombinera positionerna med ordern.
