Varje år skriver anställda på företag, företag och organisationer tusentals arbetsrapporter - månadsvis, kvartalsvis, årligen. Och de skrivs om tusentals gånger om och om igen. Det verkar som om han berättade om arbetet, men här gjorde han det fel, han skrev det fel här, och huvudet rev i allmänhet ut den tredje sidan och kastade den i papperskorgen. Rapporten måste presenteras i ett gynnsamt ljus.
Instruktioner
Steg 1
Varje rapport är först och främst en analys av ditt arbete under den senaste perioden som visar om du har slutfört de uppsatta uppgifterna eller inte. Var inte för lat för att börja samla de mätvärden du behöver i förväg. Annars kommer en av dina kollegor att svika dig genom att glömma att förse dig med statistik. Och först när alla dokument har samlats in, börja arbeta med rapporten.
Steg 2
Granska dokumenten och ha en tydlig arbetsplan för rapporten. Bestäm vikten av varje position, hur du kommer att karakterisera den, vad nytt och lovande du har gjort för företaget under denna period, om vinsten från dina handlingar har ökat (eller företagets medel har sparats). Om något inte fungerar, överväga varför.
Steg 3
Försök att spegla de viktigaste indikatorerna i form av tabeller och diagram jämfört med föregående år. Detta visar tydligt tillväxten av indikatorer i arbetet, oavsett om planen uppfylldes för denna period, vilket är viktigt vid rapportering.
Steg 4
Presentationsspråket är officiellt. Det finns inget behov av att "sprida dina tankar längs trädet", tydligt beskriva alla prestationer under denna period, vilka innovativa idéer du introducerade och vad resultatet blev.
Steg 5
Rapporten är upprättad på A4-ark, marginalerna är standard, typsnitt Times New Roman, storlek 12 eller 14. Det är bättre att använda ett och ett halvt mellanrum, indrag "röd linje", inriktning "i bredd". Detta gör din rapport mer läsbar. Och glöm inte sidan.
