En kassör är en ekonomiskt ansvarig person med vilken ett anställningsavtal och ett ytterligare väsentligt ansvarsavtal ingås under anställningen. Huvudmotivet för uppsägning på initiativ av arbetsgivaren kan vara artikel 81 punkt 7 i Ryska federationens arbetslag. I enlighet med denna artikel kan ett anställningsavtal sägas upp ensidigt på grund av misstro relaterat till slöseriet med företagets medel.
Nödvändig
- - kontrollhandling;
- - skriftlig förklaring;
- - skriftligt straff
- - beslut om avskedande,
- - ansökan till skiljedomstolen.
Instruktioner
Steg 1
För att göra en uppsägning på grund av slöseri och misstro skapar du en kommission för att granska de anförtroende värdena. Provisionen måste kontrollera alla mottagna och förbrukade medel i enlighet med tillgängliga dokument och enligt kassaboken, som visar alla belopp av dagslön som överförts till seniorkassör eller samlare.
Steg 2
Efter kontrollen, skriv ett uttalande om resultaten. Ange hela mängden förskingring, lägg undertecknandet av företagets chef, chefsredovisaren och alla medlemmar i kommissionen under lagen.
Steg 3
Be kassören om en skriftlig förklaring av bristen på medel. Om kassören vägrar att ge en förklaring eller inte alls vill gå in i en konstruktiv dialog, gör sedan en ytterligare vägringshandling som undertecknats av alla medlemmar i kommissionen som kontrollerade dokumenten. Presentera alla handlingar till kassan mot mottagande.
Steg 4
Skriv upp en skriftlig mening för det brist eller avfall du har begått. Bekanta dig även med detta dokument mot kvitto. Förbered ett anklagande- och bestraffningsdokument inom 30 dagar från verifieringsdatumet och upptäckten av bristen och avfallet. Om du, efter att ha gjort en brist, inte lämnat in en skriftlig anklagelse och bestraffning, anses tidsfristerna missade, det vill säga uppsägning på grund av bristande förtroende kan inte tillämpas.
Steg 5
Om du har upprättat alla dokument i enlighet med kraven i denna artikel har du rätt att sparka kassören utan att betala den aktuella lönen och ersättningen för oanvända semesterdagar. Lägg till hela beloppet på underskottets konto.
Steg 6
Skicka in en ansökan till skiljenämnden för att lagligen få hela den saknade mängden bortkastade medel. Efter domstolsbeslutet kommer du att få alla skulder i delar, eftersom högst 50% kan dras av från inkomsten. Endast i händelse av en underhållsskuld kan 75% av månadsinkomsten dras från gäldenären.
