Rationaliseringsförslag - en ny teknik eller teknik som erbjuds av en specifik entreprenör som gör det möjligt att minska förbrukningen av material, tid eller ansträngning för tillverkning av en viss produkt, del, produkt. Rationaliseringsförslagen blir sedan standarder och grund för justeringar av arbetsdokumenten. Det är nödvändigt att utarbeta rationaliseringsförslag i enlighet med lagarna för att fastställa artisternas rätt till dem.
Instruktioner
Steg 1
Tidigare utarbetades och registrerades rationaliseringsförslag centralt, men 1991 utfärdades en resolution från ministerrådet "Om åtgärder för utveckling av uppfinnings- och rationaliseringsaktiviteter i RSFSR" som fastställde att företag och organisationer oberoende kan bestämma förfarandet för övervägande och genomförande av rationaliseringsförslag.
Steg 2
Utveckla en lokal lagstiftningsakt från ditt företag i form av en företagsstandard, reglering eller instruktion och godkänn "Regler och förfarande för registrering, passage och användning av rationaliseringsförslag." På order av chefen för företaget, skapa ett råd för rationaliseringsförslag, utse dess sammansättning och tvinga genom att träffa och överväga rationaliseringsförslag en gång per kvartal.
Steg 3
I den normativa lagen bestämmer du sammansättningen av paketet med dokument som måste skickas in tillsammans med ansökan. Ansökan upprättas i enlighet med standardavdelningsformuläret nr R-1, godkänt på order av Central Statistical Administration of the USSR No. 681 daterad 18.08.76.
Steg 4
De obligatoriska handlingarna som lämnas in tillsammans med ansökan om förbättringsförslag inkluderar en ekonomisk beräkning som bekräftar besparingar i tid, pengar och material. Den ekonomiska beräkningen måste göras av utövaren, men den måste nödvändigtvis ha visum för den expert som kontrollerade den - företagets chefekonom eller en anställd vid ekonomiavdelningen, vars uppgifter enligt ordern bör omfatta genomförande en sådan glad undersökning.
Steg 5
I "Regler och förfarande för registrering, passage och användning av rationaliseringsförslag" som godkänts av företagsledaren, fastställ förfarandet för beräkning av bonusen för genomförandet av rationaliseringsförslaget. Den kan uttryckas som en procentandel av den årliga ekonomiska effekten eller definieras som ett fast belopp för olika kvantitativa besparingsintervall. Detta kommer att fungera som ett incitament för anställda i ditt företag och motivera dem att utveckla och formulera nya rationaliseringsförslag.
