Att presentera dig själv är svårt. Här måste du ta hänsyn till många faktorer: publikens stämning och sammansättning, evenemangets detaljer, dina egna förmågor, de mål du strävar efter och så vidare. Uppgiften blir mycket svårare om du vill presentera din organisation och dig själv som dess ledare.
Instruktioner
Steg 1
Bestäm först var du exakt behöver utföra. Du kan inte starta förberedelserna från en flundrande vik, utan att ha förstått själv var och varför du ska, utan omedelbart börja skriva en text eller presentation. Kommer det att bli ett seminarium, symposium, toppmöte, fest, forum? Härifrån måste du fortsätta. Be värdorganisationen om en lista över krav som gäller för din presentation: vad som exakt behöver förmedlas till allmänheten, vilka funktioner som ska avslöjas, vad är tidsgränsen. Förbered dig för publiken att ställa frågor, så kartlägg de tvivelaktiga platserna i förväg.
Steg 2
När det inledande skedet redan har avtalats, fortsätt till valet av deltagare för presentationen. Om du är organisationens chef ligger det här steget helt i dina händer. Om du är underordnad och chefen bara gav dig uppgiften att rekrytera människor, måste du lyda vissa attityder. Men i båda fallen, låt inte personlig sympati stänga ögonen. Det faktum att en person fungerar bra är ingen garanti för att han kommer att prestera framgångsrikt, han kommer att vara säker på scenen framför publiken att han inte kommer att gå vilse i rätt ögonblick. Du måste visa initiativ och självförtroende, och kroniskt blygsamma bör ges arbete av en annan ordning, men också relaterat till projektet, så att de inte känner sig onödiga.
Steg 3
Fortsätt nu med själva presentationstexten. Fokusera på det format som anges av reglerna för evenemanget eller som du själv väljer. Det kan vara vad du vill: en presentation med vackert och ursprungligen utformade bilder, torra men vägledande, strikta, som uppfyller planens anda, fotografier av platsen där din organisation är baserad - allt i världen, ända ner till dramatisering och dans föreställningar. Var dock noga med att ta hänsyn till evenemangets krav när du väljer ett presentationsformat, annars riskerar du att utelämnas i kylan.
Steg 4
Organisera din självpresentationstext på ett sådant sätt att du återspeglar de goda funktionerna i din organisation till fullo. Bra egenskaper, prestationer, framgångar bör naturligtvis framhävas, men så att dina ord inte låter skryta. Ingen gillar skrytare, även om de pratar om sina verkliga prestationer. Var ödmjuk. Försök också att placera dina ljusaste linjer i de positioner där de bäst uppfattas: i rubriken, i början och i slutet.
Steg 5
Var extremt försiktig med humor. Om du skojar utan framgång, ersätt inte bara dig själv utan laget som helhet. Om du är osäker på ditt sinne för humor är det bäst att inte få någon att skratta. Lämna skämt till de som inte har några problem med detta (troligtvis har ditt team sådana människor). Om du lämnar talet helt utan humor (dock är det inte alltid lämpligt - var uppmärksam på detta också), kommer du att förlora mycket mindre om du chockar publiken och dina kollegor med ett olämpligt skämt.
