Ett CV är ett slags telefonkort när du letar efter ett jobb. Det är som regel det första steget för att lära känna en arbetsgivare som bedömer dina förmågor utifrån vad som står skrivet. Därför är det mycket viktigt att göra det korrekt och tydligt.
Instruktioner
Steg 1
Kom ihåg att ditt CV bör vara kort men samtidigt ha fullständig information om dig. Många arbetsgivare skummar dessa dokument flytande, varför du bör intressera honom genom att fokusera på huvudpunkterna.
Steg 2
CV bör inte vara större än ark A-4, avslöja endast de prestationer som är viktiga enligt din åsikt. Det är bättre att fokusera på de som kommer att påverka önskad position. Det vill säga om du får ett jobb som revisor ska du inte beskriva i detalj de resultat du uppnått när du till exempel arbetade som konsult i en parfymbutik.
Steg 3
Det första som måste anges i CV: n är dina uppgifter, och efternamnet, förnamnet och patronym måste skrivas i sin helhet. Ange önskad position nedan och se till att titeln matchar den som anges av arbetsgivaren. Det vill säga, om du skickar ditt CV till tjänsten som "revisor", bör du inte sammanfatta yrket i ett "visitkort" och skriva "ekonom".
Steg 4
När det gäller koordinaterna, skriv ner dem också. Det är bättre att ange de som du kan kontaktas med från första början. Här är det inte nödvändigt att informera arbetsgivaren om alla dina kontakter, till exempel är hemadressen helt olämplig.
Steg 5
Fyll sedan i utbildningsinformationen. Kom ihåg att detta block inte ska laddas om med data, det vill säga du ska inte skriva institutets detaljerade namn, bara ange förkortningen. Ange också studietiden och specialiteten.
Steg 6
Ange arbetserfarenhet nedan. Som regel måste du fylla i denna information i omvänd kronologisk ordning, det vill säga att börja med det sista och sluta med det första. Skriv först positionen, sedan organisationens namn, datumet för arbetets start och datumet för dess slutförande, i slutet kan du kort beskriva ditt ansvar.
Steg 7
I CV kan du ange sådan personlig information som födelsedatum, närvaro av mindre barn, civilstånd, nationalitet och andra. I blocket inkluderar "hobbyer" sådana hobbyer som litteratur, konst.
Steg 8
Fortsätt sedan med att beskriva dina personlighetsdrag och färdigheter. I detta block anger du sådana saker som kunskaper om en dator, främmande språk, närvaron av ett körkort.
Steg 9
Kom ihåg att ett CV bör innehålla endast tillförlitlig information, efter att ha kommit med kvaliteter som du inte har, hoppas inte på framgång, eftersom HR-chefer som regel är mycket väl insatta i människor, bedrägeri kommer inte att leda till något bra.
