När du ansöker om ett jobb är det mycket viktigt att göra ett första intryck på arbetsgivaren, men hur gör man det om man inte erbjuds ett personligt möte utan bara skickar ett CV? Ditt foto kan hjälpa till här.
Fotografering är ditt ansikte på papper och det är mycket viktigt att det kan göra intryck och hjälpa till med ytterligare anställning. När allt kommer omkring kan mycket bero på vem som tittar på din potentiella chef från ett pappersark. Oavsett vad någon säger, men utseende och dess presentation spelar en viktig roll när man söker jobb.
Naturligtvis tar de flesta hänsyn till arbetslivserfarenhet och kvalifikationer, men enligt statistiken är mer än 70% först uppmärksamma på fotot.
För att ditt foto ska imponera på lednings- och HR-avdelningen räcker det att göra några enkla drag:
- på bilden är det viktigt att se lugn ut, inte aggressiv. Om du är en flicka, försök att använda ett minimum av kosmetika, inte alla arbetsgivare vill se en papegoja i sitt tillstånd;
- ta aldrig ett foto från ett dokument eller pass, det måste leva;
- ta inte bilder i full tillväxt - det här är överflödigt. Ansiktet är viktigt, inte benen;
- bakgrunden ska vara ren, det är bättre att använda en solid bakgrund;
- utseendet är snyggt: en arbetsmiljö, en affärsdräkt och ett lite leende ansikte, så att ingen tror att du är en person utan humör för livet;
- fotot ska vara av god kvalitet och inte ta mycket plats.
Det är ganska enkelt att skapa en sådan bild. Ett exempel kan enkelt ses på Internet. I det här fallet är det bättre att kontakta en professionell fotograf en gång och sedan alltid använda det gjorda kortet. Som regel förändras utseendet inte genom åren, bara lite fler rynkor dyker upp. Resten är inte längre viktig, för du får önskad position.
