Att fylla i personuppgifter är ett viktigt steg för att skapa ett CV. Arbetsgivarens ytterligare attityd gentemot dig när du ansöker om jobb beror på hur mycket detaljer du berättar om dig själv.
Instruktioner
Steg 1
Ange ditt fullständiga efternamn, förnamn och patronym, samt födelseår och bosättningsort i enlighet med passet. Data om dig själv kan placeras i början av CV efter titeln. Under inga omständigheter bör du sänka eller öka din ålder i hopp om att få en högre prioritet när du väljer en sökande: alla personuppgifter kommer att kontrolleras av arbetsgivaren utan att misslyckas, och om de minsta felaktigheterna avslöjas kan du svartlistas med sökande.
Steg 2
Skriv ner civilståndet och antalet barn. Var inte rädd för att arbetsgivaren kommer att överväga familjemedlemmar för positionen till sist. Attityden till sådana människor är vanligtvis ännu bättre eftersom de har ett mål att försörja sin familj, vilket garanterar en ansvarsfull inställning till det mottagna arbetet.
Steg 3
Börja sammanställa nästa avsnitt av personuppgifter efter att du har angett utbildning, erfarenhet och tidigare jobb. Detta bör beröra de färdigheter, förmågor och personlighetsdrag som du har som är lämpliga för önskad position. Berätta för oss vad du har lärt dig under årens arbete, till exempel kan du göra snabba och korrekta ekonomiska beräkningar, förhandla affärer bra med kunder, känna till rysk lagstiftning etc. Ange så många färdigheter och förmågor som möjligt, utan att skämmas för ens obetydliga, till exempel att du gör gott kaffe. En originell metod och detalj när man sammanställer ett CV är bara välkommen av arbetsgivare.
Steg 4
Beskriv dina personlighetsdrag. Var noga med att berätta för dem att du är mycket arbetsförmåga, inte är rädd för svårigheter, är målmedveten och vill bygga en bra karriär. Ange dessutom dina hobbyer och intressen, såsom sport, läsa speciallitteratur etc. Skriv också om du har några dåliga vanor.
