När man letar efter ett jobb på arbetsplatser riskerar människor att träffa utpressare istället för en rekryterare. Bedrägerier använder sådana bedrägerier att även rimliga och nykterare medborgare faller för betet. För att skilja fuskare från ärliga arbetsgivare är det viktigt att kontrollera din annons för flera punkter.
Instruktioner
Steg 1
Det första tecknet på att ett jobb publicerades av bedragare är en efterfrågan på pengar. Detta händer under olika förevändningar. Till exempel, om ett jobb med pärlarbete eller presentförpackning lovas, kommer bedragarna att erbjuda porto för att skicka materialet. Om en annons erbjuder en översättning av ljudinspelningar eller manuskript till textdokument kommer pengarna förmodligen att fungera som en garanti för det utförda arbetet, och de kommer att returneras tillsammans med avgiften. Faktum är att pärlor och lådor inte har ges till hemarbetare på länge. Det är billigare att beställa dem i Kina eller ett annat land med billig arbetskraft. Och specialiserade företag är engagerade i avkodning av texten, och de kräver inte pengar från sina anställda.
Steg 2
Ett annat tecken på bedragare är bristen på verklig kontaktinformation. De listar mobiltelefoner, e-postadresser, online plånboknummer etc. i annonsen. Ibland används en överföring till en viss person för att överföra pengar. Men detta beror bara på att på grund av mängden 200-300 rubel kommer ingen att leta efter den angivna personen och stämma honom.
Steg 3
Det huvudsakliga betet i bedrägliga vakanser är höga löner med låga krav. Hon kan fördunkla tanken hos till och med en erfaren person. För att uppskatta denna parameter räcker det att jämföra den utlovade inkomsten med verkliga löner. Lågt kvalificerat arbete kan inte betalas som arbete för en värdefull anställd.
Steg 4
Efter att ha upptäckt en annons som är potentiellt farlig för lätt troende behöver du inte gå förbi. Alla seriösa rekryteringssajter är oroliga för sitt rykte och kommer definitivt att genomföra en utredning efter användarnas signal. Därför bör du alltid informera portalförvaltningen om de tvivelaktiga lediga platserna. Detta hjälper till att skydda andra arbetssökande från bedrägerier.
