Du har fått en viktig uppgift - att göra ett fantastiskt projekt som företagets kund definitivt kommer att gilla, och han kommer att investera sina investeringar i det, och därför kommer dina ansträngningar definitivt att löna sig. Det är lätt att förstöra projektet i början av press från överordnade, förlöjligande av kollegor. Dessutom kommer självtvivel och i slutresultatet inte att spela en positiv roll i arbetet med projektet. Hur vi ska slutföra ett projekt på kort tid och utan risk för psykiskt trauma kommer vi att överväga ytterligare.
Instruktioner
Steg 1
När du får ansvaret för ett nytt projekt har du flera personer till ditt förfogande för att underlätta ditt jobb. Om detta inte händer, ta initiativet till att hitta arbetskraft i dina egna händer, annars blir det svårare att klara den uppdrag som är ensam. När du väl har bildat ett team, dela ansvarsfördelningen rationellt mellan kollegor. Låt den ena göra designen, den andra bygger kommunikation med rätt personer och du styr var och en av dem. Konsultera varandra, även om din position är överlägsen andra. Som du vet är ett huvud bra och två är ännu bättre.
Steg 2
Ange en deadline för varje etapp i projektet. Låt oss säga att det tar tre dagar att utveckla en design, två dagar att samla in nödvändig information etc. En strikt fastställd tidsfrist kan aktivera anställda för att utföra sina tilldelade uppgifter och "närma sig" projektets avslutning vid det exakta datum som tillkännagavs tidigare, eller till och med tidigare, vilket ledningen säkert kommer att uppskatta.
Steg 3
Försök att göra den svårare delen av projektet på morgonen och lämna de kreativa uppgifterna för det andra. Det är känt att på kvällen aktiveras hjärnans högra halvklot, vilket är ansvarigt för en persons kreativa förmågor. Och på morgonen, lösa viktigare uppgifter - med ett nytt sinne och lösningar kommer att hittas snabbare.
Steg 4
Tro på dig själv och på det effektiva resultatet av ditt arbete. En positiv attityd, en laddning av livlighet kan flytta verksamheten från marken. Om du känner att arbetet med projektet har stoppat, ta en vila själv och låt assistenterna vila. Du kanske arbetar för slitage, och detta skadar bara projektet. Flytta ditt fokus till en annan aktivitet och sedan aktivera ditt gamla jobb. Troligtvis kommer du att ha tid att sakna projektet och med tredubblad energi kommer du att ta med dig projektet till mållinjen.
