Sökandens utseende för en viss vakans bör i de flesta fall motsvara den klassiska affärsstilen. Samtidigt är det viktigt att följa flera viktiga principer för val av kläder och accessoarer för den kommande intervjun.
Under intervjun utvärderar de flesta arbetsgivare inte bara den sökandes affärsmässiga och professionella egenskaper utan också hans utseende, vilket kan berätta mycket om en potentiell medarbetares personlighet. Det är därför som kandidater för ett jobb bör förbereda sig inte bara för knepiga frågor utan också i förväg bestämma vad exakt de ska visas inför framtida ledning och kollegor. Den allmänna regeln är att hålla sig till en klassisk affärsstil. Denna rekommendation påverkar naturligtvis inte specifika typer av arbete vars utförande innebär att man bär vissa typer av kläder och accessoarer.
Hur man letar efter män i en anställningsintervju
När man förbereder sig för en intervju för ett jobb på kontoret, rekommenderas män att föredra klassiska kläduppsättningar - en ljus skjorta, mörka byxor och skor. Vi rekommenderar att du i förväg frågar dig om eventuella speciella utseende i en viss organisation. Du kan fråga en personaldirektör eller sekreterare om tillgängligheten av en klädkod, men du bör inte störa företagets chef med sådana frågor. Du behöver inte heller klä dig för flashigt eller dyrt, eftersom extravagans och en önskan att sticka ut brukar utvärderas negativt. En aktuell fråga för män är behovet av vissa tillbehör, som borde ha papper, skrivmaterial. I de flesta fall räcker det med en klassisk läderportfölj eller till och med en vanlig handväska.
Hur man letar efter kvinnor i en anställningsintervju
Övningen med att rekrytera byråer visar att kvinnor också får de största chanserna för en framgångsrik intervju när de följer en affärsstil. Du bör föredra en medium eller lång mörk kjol, en lätt blus utan onödiga dekorativa element, bekväma och praktiska skor. Ett klassiskt misstag som många kvinnor gör är att försöka omedelbart imponera på den framtida arbetsgivaren eller kollegorna med sitt utseende. För detta klär många för en intervju alltför provocerande, ibland ser de vulgära ut. En sådan inställning till ett affärssamtal orsakar omedelbart en negativ effekt, därför kanske en potentiell arbetsgivare inte ens uppmärksammar enastående yrkeskvaliteter. Kvinnor löser problemet med ett praktiskt tillbehör mycket enkelt, eftersom en vanlig handväska är lämplig för en intervju.
