Beställningen om tidpunkten för utbetalning av löner till anställda är ett internt dokument från företaget, men är inte ett personaldokument, och måste certifieras av företagets försegling och företagets chefs underskrift. Ordern skickas till den bank som företaget samarbetar med. Tidpunkten för lönebetalningen är också fastställd i anställningsavtal och kontrakt.
Instruktioner
Steg 1
I orderns "huvud" anger du organisationens fullständiga och förkortade namn i enlighet med de ingående dokumenten eller efternamnet, förnamnet, patronym för en individ i enlighet med ett identitetsdokument, om den juridiska formen för företaget är en enskild företagare (IE).
Steg 2
I den administrativa delen av ordern, skriv dagen i månaden då lönerna kommer att utfärdas på ditt företag. Ange det antal som motsvarar utbetalningen av förskott till anställda. Man bör komma ihåg att om datumet för utfärdande av löner eller förskottsbetalning till anställda faller på en helg eller en helgdag, är arbetsgivaren skyldig att göra lämpliga betalningar dagen innan. Detta faktum anges i arbetslagstiftningen.
Steg 3
Företagschefen har rätt att underteckna ordern, som anger den position han intar i enlighet med bemanningstabellen. Han måste sätta en personlig signatur, ange sitt efternamn, initialer i enlighet med identitetsdokumentet. Dokumentet måste också certifieras av organisationens försegling.
