Varje person som har fått titeln arbetsveteran kan njuta av förmåner. De tillhandahålls över hela människors territorium och gäller de mest olika aspekterna av livet.
Vilka är fördelarna med arbetsveteraner?
Vi är skyldiga våra liv till våra farfar och mormor, som försvarade vår existensrätt för vår nation. Hur tackar regeringen dem? Vilka fördelar ger veteraner i vårt land?
Först och främst är det värt att förstå vem som enligt lagen är arbetsveteran. För detta är det värt att hänvisa till Ryska federationens konstitution.
Enligt artikel 7 i federal lag nr 5-FZ "On Veterans" erkänns två kategorier av människor som veteraner:
1) personer som började sin arbetskraft innan majoriteten började under det stora patriotiska kriget, medan tjänstgöringstiden för män är minst 40 år och för kvinnor - minst 35 år;
2) personer som har utmärkelser i form av medaljer och ordningar, har tilldelats hedersnamnet RSFSR, Sovjetunionen eller Ryska federationen och har tilldelats avdelningsinsignier i arbetet. För att få titeln måste de ha en allmän arbetserfarenhet som kommer att behövas för att registrera en ålderspension i enlighet med bestämmelserna i Ryska federationens lagstiftning.
Vilka fördelar kan en veteran förvänta sig?
Den största fördelen med att officiellt erhålla titeln "Labor Veteran" var, och är fortfarande gratis tillhandahållande av medicinska tjänster. Tyvärr gäller detta endast kommunala hälsovårdsanläggningar. Även i denna artikel kan tillskrivas fördelen med tillverkning av tänder och proteser i kommunala kliniker, och allt detta borde vara helt gratis.
Om veteranen beslutar att fortsätta arbeta och är på arbetsplatsen måste han få betald ledighet. Ledigheten måste omfatta 30 arbetsdagar.
Gratis resa i alla typer av stadstransporter, mot uppvisande av ett dokument som bekräftar status som veteran. Man bör komma ihåg att detta inte gäller privatpersoner.
Förvaltningen av städer och distrikt är skyldig att endast ta ut 50% av betalningen för den bostad där mottagaren är registrerad och bor. Dessutom minskar betalningen för användningen av kommunikation med 50% för veteranen.
Stadsförvaltningar har också full rätt att upprätta ytterligare förmåner för arbetsveteraner (månadsvis extra kontantbetalningar, köp av rabattbiljetter etc.).
Varje veteran kan dra nytta av dessa fördelar. Ett sådant stöd från staten är en del av socialpolitiken, för vilken fler och fler medel fördelas varje år.
