En egenskap för en revisor, precis som för alla andra anställda i ett företag, är en av typerna av produktionsegenskaper. Därför bör dess innehåll uppfylla samma krav som för skrivning och exekvering av sådana affärsdokument och överensstämma med GOST R 6.30-2003.
Instruktioner
Steg 1
För att skriva egenskaperna använder du din organisations form, som anger dess fullständiga namn, juridiska adress och kontaktnummer. Efter ordet "Karaktäristiskt" skriv efternamn, namn och patronym för den anställde, tjänsten innehades.
Steg 2
I frågeformuläret anger du bokföringsår och födelseort. Lista de specialinstitutioner och högre utbildningsinstitutioner som han tog examen från, de specialiteter han fått. Ge en kort lista över de företag där han arbetade länge, ange från vilket år den här personen har arbetat i ditt företag och vilka positioner han haft under denna tid.
Steg 3
Berätta om en revisors affärsegenskaper. Om han tog avancerade utbildningar, fick ytterligare utbildning, deltog i utbildningar, måste allt detta anges i egenskaperna. Specificera räkenskapsförarens specialisering, ange arbetsansvaret och beskriv hur de utförs. Nämn hur seriöst och ansvarsfullt den här personen tar utförandet av sina uppgifter, oavsett om de stannar på jobbet efter timmar, om det finns ett produktionsbehov för det.
Steg 4
Om räkenskapsföraren har introducerat och behärskat nya programvaruprodukter, se till att spegla detta och lista den specialiserade programvaran som han använder i sitt arbete.
Steg 5
Beskriv revisorn, notera hans personliga egenskaper och reflektera hur de hjälper eller hindrar honom i hans arbete och i relationer med teamet. Skriv ner om han har myndighet bland sina kollegor och andra anställda i företaget.
Steg 6
I det sista stycket anger du den organisation som du vill skicka denna egenskap till. Kontrollera dokumentet med Chief Human Resources and Legal Department. Underteckna det av företagets chef och bekräfta hans signatur med ett försegling.
