Hur Man Utfärdar Sjukledighet För En Anställd

Innehållsförteckning:

Hur Man Utfärdar Sjukledighet För En Anställd
Hur Man Utfärdar Sjukledighet För En Anställd

Video: Hur Man Utfärdar Sjukledighet För En Anställd

Video: Hur Man Utfärdar Sjukledighet För En Anställd
Video: Psykisk ohälsa på jobbet - hur gör man? 2024, April
Anonim

Sedan den 1 juli 2011 har en ny form av ett intyg om arbetsoförmåga som utfärdats till medborgare varit i kraft under sjukdomsperioden. Hur man ordnar det korrekt med hänsyn till alla ändringar som gjorts i fyllningsförfarandet?

Hur man utfärdar sjukledighet för en anställd
Hur man utfärdar sjukledighet för en anställd

Instruktioner

Steg 1

Alla poster i arbetsintygets intyg görs med tryckta versaler eller i elektronisk form. Om arket fylls i skriftligt är en gel eller reservoarpenna tillåten, men inte en kulspets. Posterna bör inte gå utöver cellernas gränser eller vidröra dem. Dessutom bör inte den medicinska institutionens försegling anbringas på platsen för cellerna i formulärets informationsfält.

Steg 2

När du fyller i baksidan av intyget om arbetsoförmåga, anger du i raden "Arbetsplats - organisationens namn" organisationens förkortade eller fullständiga namn eller arbetsgivarens fullständiga namn (individ). Lägg i motsvarande rader anteckningarna om utfärdandet av ett intyg om arbetsoförmåga för presentation på huvudplatsen (eller deltid). Om du utfärdar ett ark för inlämning för ett deltidsjobb, var noga med att ange numret på ett liknande dokument som utfärdats för huvudplatsen. Efter mottagandet av dokumentet måste medborgaren lägga sin signatur i fältet "Mottagande av mottagaren".

Steg 3

När du fyller i avsnittet "Att fylla i av en läkare", ange adressen till den medicinska organisationen (alla ord med intervall) och dess OGRN. Ange därefter födelsedatumet för den sjuka personen och orsaken till hans funktionshinder (med lämplig tvåsiffrig kod). Om sjukdomen uppstod av andra skäl, markera den i rutorna i kolumnen "Tilläggskod".

Steg 4

Underavsnittet "Vård" fylls endast i om intyget om arbetsoförmåga utfärdas under lämpliga omständigheter (den sjuka familjemedlemmens ålder och graden av förhållande anges). Om föräldrar tar sjukledighet för att ta hand om två barn måste detta noteras. Ett andra intyg om arbetsoförmåga kan utfärdas vid vård av mer än 2 barn.

Steg 5

I raden "Börja arbeta" anger du datumet för medborgarens utresa till jobbet (vanligtvis nästa dag efter det sista läkarmötet). Om medborgaren fortsätter att vara sjuk, lägg ner koden "31" i kolumnen "Annat" och ge ut ett nytt ark.

Steg 6

Observera: läkaren ska endast fylla i ryggraden i intyget om arbetsoförmåga och avsnittet "Fyll i av läkaren". Annan information om patienten - SNILS-nummer, TIN, liksom organisationens registreringsbevis - anges av arbetsgivaren i ett särskilt utsett avsnitt.

Steg 7

Intyget om arbetsoförmåga är undertecknat av en läkare och senare av organisationens chef och revisorn (eller den försäkrade). Beräkningen av förmåner för betalningar enligt intyget om arbetsoförmåga utförs av huvudbokföraren (försäkrad) på ett separat formulär som bifogas huvuddokumentet.

Rekommenderad: